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兴仁民族职业技术学校2023年春季招生简章

  

2023年中职学校春季招生时间说明

2022年12月开放学籍咨询工作,2023年3月份开学前一周停止招生,在此期间如果招生计划名额满了,随时停止招生。

什么是春季招生?

答:春季招生是职业高中/中职学校在高中入学考试前进行的招生行为。与秋季招生相比,春季招生的学生于3月前开学,三年后毕业,少量名额可报读学校3+3专业。

春季招生和秋季招生有什么区别?

1、学籍登记时间不同。秋季学生一般在9月中下旬注册,春季学生在3月注册(学籍相同,但注册时间不同)

2、毕业时间不同。秋季招生学生三年后6月毕业,春季招生三年后1月毕业(毕业证书相同,不表明春季、秋季)

3、春季招生学校较少。秋季招生是所有学校的一种选择。春季招生学校应当经教育部门有关允许,具备春季招生资格。

4、申请报名人数不同。秋季招生的所有学生都可以有专业。春季招生名额较少,专业招生名额远低于秋季招生。

5、春季招生很容易被录取。秋季招生是在高中入学考试后达到相应的学校招生分数线后填写的。春季招生作为中职学校独立招生,一般不以三年级学生成绩为录取指标,由招生学校独立配额考试或面试,录取概率较大。

贵州兴仁民族职业技术学校2023年春季招生已经开始!目前已有很多中职学校开始着手安排2023年的招生计划,小编从贵州兴仁民族职业技术学校官网收集学校介绍、招生名额、招生简章、学费等信息,供大家参考。

2023年春季招生学籍注册工作说明

2023年春季招生报名正在进行中,为避免疫情结束后出现扎堆咨询,无学位等情况,建议家长登记抢先报名咨询!

哪些学生适合春招?

①严重偏科,苦学无果。

想学但完全或大部分不懂,预习.复习难度大,处理弱科无从下手。

②文化基础差,动手能力强。

中等职业学校的学习内容大多是初中知识,教学以复习为主,专业技能课并重,高考以技能高考为主。

③学习压力大,厌学。

三年级作为学习的分水岭,学生面临多重压力,不可避免地厌倦学习,选择高质量的中等职业学校,提前学习,新环境可以更好地缓解学习压力。

④进入普高无望。

对于成绩基础薄弱的学生来说,进入普通高中是没有希望的。高中入学考试结束后,他们仍然需要选择中等职业学校。建议提前规划,尽快选择,避免高质量中等职业学校因高分而错过机会。

最后,我希望今年的高考学生能上一所适合自己的学校.适合自己的学校!

  兴仁民族职业技术学校简介:

贵州兴仁县民族职业技术学校建于1992年,是集中职业教育、技能培训、成人本科教育为一体的综合性民族职业技术学校。经过20年的探索和创新,学校于2000年被评为省级重点职业高中,2005年被评为国家重点中等职业学校,2010年被评为省级财政支持建设示范项目中等职业学校。

学校占地1575亩,其中现教学区40亩,校外尖山现代农业示范园1200亩,陆关工业园省级示范职业学校建设项目新校区335亩。开设汽车应用与维修、电子技术应用、农村医学、护理、计算机应用、服装设计与技术、木工工艺品加工、木工机械、学前教育等8个中等职业专业,建设32个专业配套培训场所(室),培训设施设备1000多万元,固定资产3600万元。现有教职工153人,专业教师101人,中高级职称91人。中等职业学生2983人,电大远程开放教育学生1340人,每年培训500多人。形成了以中等职业教育、成人教育、培训为支撑的一体两翼办学格局。

作为一所职业技术学校,必须有自己独特的办学理念,树立自己的办学特色。在学校管理方面,形成校园教师文化氛围、半封闭管理有效、教育教学管理特色的局面;实现三结合,即始终坚持学术教育与非学术教育、长期培训与短期培训、专业培训与服务培训的结合。根据市场需求,动态设置专业,打造汽车维修、农村医学、学前教育、木工加工、木工机械等特色专业。学校教学立足实用每年,按35%的指标推荐品学兼优的学生进入高职院校攻读专科和本科课程,实现中等职业学生就业前景和升学渠道,打破高考独木桥升学模式。

学校坚持围绕产业,结合就业联合企业,联合企业促进就业的理念,积极探索学校、校企、学校联合模式,根据学校专业特点,与宁波北仑职业高中、贵州交通职业学院、贵州轻工业学院、贵州建设学校、兴义民族师范学院技术中学、黔西南职业学院、黔西南方圆驾驶学校、宁波宜人玩具有限公司达成联合协议。在学生就业方面,先后与宁波宜人玩具有限公司、江苏阳光集团、宁波申洲针织(衢州)有限公司、宁波恒远服装、比亚迪汽车集团、宁波恒迪奥迪4S商店、兴义蓝吉奇汽车服务有限公司、贵州顶级开发区徐辉汽车销售服务有限公司、兴仁县工业园区新兴企业签订了学生实习就业协议,拓宽了办学渠道,扩大了学生实习就业空间。特别是我校与德国怡人玩具有限公司合作开设的木工艺品加工和木工机械专业,已成为我校校企深度合作办学的新模式。企业落户学校,课堂进入车间,沃尔夫是我校和德国企业·冈技术团队按双元制模式授课实训。学校管理与企业管理、课程设置与市场管理、学生理论与实践紧密联系,学生今天的学习与明天的就业相结合,学校专业建设取得了新的突破。同时,学校派专业骨干教师到省内外企业和职业学校学习实践;企业参与学校人才需求研究、专业发展、培训目标和培训方案设计,选拔技术人员进行专业课程和实践课程教学。以校企为基础,校校共赢,产学研结合,实现了职业教育与企业生产的零距离

学生实行双证制。近三年来,学校中等职业学校毕业生3246人,取得中等职业学校毕业证书100%,取得大专毕业证书或国家技能中级资格证书及相关行业执业资格证书3116人,达到96%;毕业生素质全面,技能过硬。他们很快适应了企业的工作,得到了雇主的认可和赞扬,毕业生的就业率达到了97%。

为检验办学成果,学校出台了各专业技能竞赛的实施办法和奖励措施。秋季学期11月为教学活动月,春季学期5月为技能竞赛月,积极组织师生参加校园教学活动和技能竞赛。2010年,各获贵州职业院校技能大赛一等奖、三等奖,个人一等奖1个,二等奖7个,三等奖8个,国家优秀奖1个;2011年贵州职业院校技能大赛一等奖2个,二等奖6个,三等奖11个,优秀奖3个;2012年贵州职业院校技能大赛一等奖2个,三等奖9个,优秀奖5个;2013年贵州职业院校技能大赛一等奖1个,二等奖2个,三等奖8个,团体三等奖1个;2014年贵州职业院校技能大赛一等奖1个,二等奖4个,三等奖6个,团体三等奖2个。连续五年,服装设计与工艺学生代表贵州省参加全国职业院校技能大赛。连续五年,服装设计与工艺专业学生代表贵州省参加全国职业院校技能大赛。在黔西南职业院校中,我校技能大赛综合排名第一。

学校积极推进课程改革,形成突出岗位技能需求、理论培训一体化的体系。确定了学校示范专业,实施了五门反映专业特点的基础课程,编制了具有鲜明特色的模块化校本课程和教材。特别是充分利用教学活动月和技能竞赛月两个展示平台,开展教学研究创新评价活动,营造科研学校、卓越第一的浓厚氛围。制定专业教师培训计划,大力开展专业教师培训,实施蓝色工程,帮助新教师成长;选拔专业教师进行企业实践,逐步形成合理的人才梯队和科研梯队,一批骨干教师和专业领导脱颖而出。

在管理工作中,学校要以人为本,德育第一,服务为宗旨,就业为导向。根据职业教育学生的特点,积极开展和谐德育研究和非专业能力培养。学生自我管理、自我服务、自我教育、自我完善,实现德育和谐、人文化。在日常管理中,学生实行半封闭管理,使安全工作规范化。20多年来,没有发生安全责任事故,也没有对学校产生不利影响的恶性事件。

贵州兴仁民族职业技术学校招生对象:初中、中专、技校毕业生或同等学历者。

贵州兴仁民族职业技术学校录取方式:凭毕业证书(或中考准考证、录取通知书) .户口簿、身份证到学校报名,经学校面试考试合格者可办理登记手续。

贵州兴仁民族职业技术学校招生条件:

1.护理和学前教育专业需要手术测试,井要求身高1 55米以上,形象好,无生理缺陷。

2.服从管理,无学习障碍,自理生活,无不良习惯,无传染病。

贵州兴仁民族职业技术学校收费标准:

学费:国家免学费2000元/年

另外,住宿费800元/年,教材费600元/年,校服费400元/年(代收费)

贵州兴仁民族职业技术学校优惠政策

★国家助学金:一、二年2000元/人年。

国家减免学费: 2000元/人/年,

针对性扶贫救助:农村贫困户子女1900元/人1年。★学校奖学金: (用于奖励德智体全面发展的学生)

等奖800元/年,二等奖600元/年,三等奖400元/年

★计划生家庭实现梦想小康社会行动奖励和支持学校优惠补贴:受助人必须是受助人

是兴仁市农村独生子女和二女户的子女,由政府补贴3500元/人/年。

贵州兴仁民族职业技术学校地址:贵州兴仁瓦窑寨工业园金凤凰大道

如您想报读贵州省重点公办好的中职学校或3+3大专贯通/3+4本科等专业,可在线咨询老师会有专门的老师给同学们解答相关注意事项。

读中职中专学校一样可以升读大学

中等职业教育是职业教育的起点,而不是终点,促进中等职业院校的多元化发展,从简单的职业教育出发,“以就业为导向”转变为“就业与升学并重”打开中职学生的成长空间,让中职学生有就业能力、升学优势、发展渠道。


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